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Soziale Initiative gGmbH
Mitarbeiter:in / Sozialpädagog:in
Sozialpädagogische Familienbetreuung, Braunau
- Braunau
- Teilzeit 25h
- Ab 02.09.2024
Wir bieten
- ein angenehmes Arbeitsklima in einem multiprofessionellem Team
- selbstständiges Arbeiten in einem abwechslungsreichen Arbeitsgebiet
- intensive Einschulung, Weiterbildung, fachliche Unterstützung & Supervision
Ihre/Deine Aufgaben
- Rückhalt, verlässliche Begleitung und individuelle Hilfestellung für Familien
- Theoriegeleitete sozialpädagogische Betreuung von Familien durch aufsuchende Hilfe
- Partizipative Erarbeitung einer Verbesserung der Lebenssituation in den Familien
- Vernetzung der Familie mit anderen Unterstützungssystemen
- Kooperation mit der Kinder- und Jugendhilfe
Ihr/Dein Profil
Gefragt sind Mitarbeiter:innen, die
- Sozialpädagogik in ihrer DNA haben
- Kreativität, Organisationstalent und Authentizität mitbringen
- gerne im Team arbeiten und dennoch eine selbstständige Arbeitsweise lieben
- konfliktfähig und belastbar sind
- über einen eigenen PKW (mit guter Musik) verfügen
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung gemäß den Richtlinien der Abteilung Kinder- und Jugendhilfe des Landes OÖ (bspw. Akad. Sozialpäd. Fachbetreuer:in in der KJH, Sozialarbeiter:in, Pflichtschullehrer:in, Kindergartenpädagog:in) und Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe.
Verdienst
- Brutto ab 2.881,60 € pro Monat
- SWÖ-KV Verw. Gr. 8: mind. brutto € 3.138,50 bei Vollzeit + Anrechnung Vordienstzeiten + Zulage + Sozialleistungen bei mind. 3-jähriger facheinschlägiger Tätigkeit in der Kinder- und Jugendhilfe. Bei Nichtvorliegen vorerst die Entlohnung nach SWÖ-KV Verw. Gr. 7: mind. brutto € 2.881,60 bei Vollzeit.
Konnten wir Ihr/Dein Interesse wecken?
Wenn ja, dann freuen wir uns über Bewerbungen.
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Inseriert am 02.09.2024
Nr.: 15793
Sozialpädagogische Familienbetreuung, Braunau
-
5280 Braunau am Inn
5280 Braunau am Inn
Die Soziale Initiative arbeitet im Auftrag von Gemeinden, der Kinder- und Jugendhilfe und des Sozialministeriumservice in verschiedenen sozialpädagogischen Arbeitsfeldern. Wir legen im Rahmen unserer Personalpolitik Wert auf Vielfalt durch Diversität und Chancengleichheit.
