Mitarbeiter:in für Einzelbetreuung

• Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Supervision
• Engagiertes und kollegiales Team
• Familienfreundlicher Arbeitgeber
• Erhöhter Urlaubsanspruch ab dem 2. Dienstjahr
• Günstige Mitarbeiter:innen Verpflegung und Gratisobst
• Gute öffentliche Erreichbarkeit, staufreie Anreise sowie Gratisparkplätze
• Gesundheitsfördernde Angebote (gratis Fitnessraum)
• Zahlreiche Vergünstigungen (Mitarbeiter:innenangebote, Rabatte, etc.)
• Moderne, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
• Kostengünstige Wohnmöglichkeit (nach Verfügbarkeit)

Die Entlohnung laut SWÖ-KV für 37 Stunden beträgt je nach Berufserfahrung und anrechenbaren Vordienstzeiten für:

• PA in der Verwendungsgruppe 5: € 2.546,51 bis € 2.865,11 brutto plus SEG-Zulage
• FSB in der Verwendungsgruppe 6: € 2.687,00 bis € 3.087,10 brutto plus SEG-Zulage
• Sozialpädagog:in/Hortpädagog:in/Elementarpädagog:in in der Verwendungsgruppe 7: € 2.881,60 bis € 3.316,50 brutto plus SEG-Zulage

• Pädagogische Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen
• Pflegerische Tätigkeiten (Sondierung, Inkontinenzbehandlung,…)
• Individuell abgestimmte Unterstützung der anvertrauten Menschen
• Pädagogisch konzipierte Förderung und Hilfestellung beim Lernen und im Hortalltag
• Dokumentation und organisatorische Aufgaben

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegeassistent:in, Fachsozialbetreuer:in, Sozialpädagog:in, Hortpädagog:in oder Elementarpädagog:in
• Erfahrung und Freude in der Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit kognitiver oder mehrfacher Beeinträchtigung
• Kenntnisse von Deeskalationstechniken in Konfliktsituationen
• Besonderes Einfühlungsvermögen, Beobachtungsgabe und Reflexionsfähigkeit
• Abgeschlossener 16h-Erste-Hilfe-Kurs (nicht älter als 3 Jahre)
• Stressresistenz, Flexibilität, Eigeninitiative und Teamorientierung