Sozialarbeiter:in für Prävention und Qualitäts­entwicklung

Flexible Arbeitszeit

• Ein flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen.

Sozial- und Zusatzleistungen

• Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.

• Prävention weiterentwickeln: Sie entwickeln präventive Angebote für Kinder, Jugendliche und Familien beispielsweise im frühkindlichen Bereich - weiter, erarbeiten fachliche Grundlagen und Standards und bringen aktuelle fachliche Erkenntnisse in die Praxis ein.
• Fachliche Expertise einbringen: Sie erstellen fachliche Expertisen, Berichte und Stellungnahmen sowie prüfen Konzepte und Angebote hinsichtlich ihrer fachlichen Qualität und Umsetzbarkeit.
• Qualität und Aufsicht sichern: Sie übernehmen die fachliche Aufsicht über Leistungserbringer/innen (z. B. im Bereich Streetwork), evaluieren Leistungsangebote der Kinder- und Jugendhilfe und wirken im Rahmen von Qualitätsdialogen an der übergeordneten fachlichen Aufsicht in den Bezirken mit.
• Präventive Zusammenarbeit stärken: Gemeinsam mit internen und externen Systempartner/innen vertreten Sie die Kinder- und Jugendhilfe bei Bildungseinrichtungen, Fachveranstaltungen und Vernetzungstreffen und fördern den fachlichen Austausch.

Fachlich

• Qualifiziert:
  • Sie haben das Diplom- oder Bachelorstudium Soziale Arbeit an einer Fachhochschule oder eine Diplomprüfung als diplomierte/r Sozialarbeiter/in an einer Akademie für Sozialarbeit abgeschlossen.
  • Alternativ haben Sie ein abgeschlossenes Masterstudium Soziale Arbeit an einer Fachhochschule. Zusätzlich zum Masterstudium Soziale Arbeit sind nachweisbare Kinder- und Jugendhilfe-spezifische Kenntnisse (orientiert an Qualität und Umfang eines Bachelorstudiengangs) erforderlich, wenn Sie kein Grundstudium (BA) in einer Bezugswissenschaft (z.B. Erziehungswissenschaften, Pädagogik, Psychologie) absolviert haben.
• Erfahren: Sie bringen eine mindestens dreijährige aufgabenbezogene Berufserfahrung mit.
• Vor Ort im Einsatz: Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind gerne im Außendienst unterwegs, um persönlich vor Ort zu wirken.

Persönlich

• Aufgeschlossen: Sie begeistern sich für präventive Arbeit und bringen Offenheit für neue fachliche Entwicklungen, Perspektiven und Methoden in der Kinder- und Jugendhilfe mit.
• Tatkräftig: Sie handeln eigenverantwortlich, bringen Ihre Ideen aktiv ein und sind bereit, Außendienste wahrzunehmen sowie flexibel an unterschiedlichen Einsatzorten tätig zu sein.
• Herzlich: Wertschätzung, Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams sowie mit internen und externen Systempartner/innen sind für Sie selbstverständlich.