Teamleitung

• Fix, eine Fixanstellung
• Kooperatives Arbeiten
• Regelmäßige Team- und besprechungen
• Reflexionsgespräche und kollegiale Beratung
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungen
• Betriebliche Gesudheitsangebote
• Firmenkasko für den Privat PKW auf Dienstfahrten
• Stabilen Arbeitsplatz
• Supervision

Du bist bereit für deinen Aufgabenbereich

• Fallbegleitung und Fallanleitung über die gesamte Betreuungsdauer
• Fallbesprechungen und Sicherstellung einer regelmäßigen fachlichen Reflexion
• Fallplanung und Zielkontrolle
• Auftragsgebundene sozialpädagogische Betreuung von Kindern, Jugendlichen und ihren Familien durch aufsuchende Hilfe, vorwiegend im häuslichen Umfeld
• Durchführung von Teambesprechungen
• Personaleinführung
• Überprüfung der Betreuungsdokumentation, Abnahme der Betreuungspläne
• Ressourcen- und Auslastungsplanung
• Sicherstellung von Vertretungen
• Ansprechperson für Maßnahmenbehörden
• Kooperation, Kommunikation und Akquise mit Behörden
• Organisation und Teilnahme an Hilfeplangesprächen
• Intervention und Unterstützung bei krisenhaften Ereignissen
• Durchführung von Erhebungsaufträgen oder Risikoeinschätzungen
• Umsetzung qualitativer interner und externer Anforderungen
• Kontakt mit Systempartnern und Unterstützungssystemen
• Zusammenarbeit im Teamleitungsteam

HEY!

Business-Outfit ist dir wichtig im Job? – bei uns nicht notwendig!

• Hier geht’s um mehr, bei uns geht´s um Lebenswelten.
• Du hast Dich bewusst dafür entschieden auch abseits ausgetretener Pfade zu gehen, auch mal mit anderen an der Ampel zu warten, selbst wenn es grün ist oder Orientierung zu geben, wenn mal eine Kreuzung auftaucht?
• Alles klar?

Wir haben für Dich noch eine Stelle frei als,

• Teamleitung (m/w/d) für unser mobiles Team (SFB+HEA, regionale Angebote).

Bei mopäd bist Du genau richtig, wenn Du...

eine einschlägige Ausbildung hast und idealerweise Betreuungserfahrung

• in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien mitbringst und
• Systemisches Arbeiten und ressourcen- und lösungsfokussierte Ansätze in Deinem Handeln verankert sind und du
• Offenheit der Haltung der Neuen Autorität gegenüber mitbringst.

Kommunikationsfähigkeit, serviceorientiertes und kompetentes Auftreten und wirtschaftliches Verständnis im behördlichen Kontext ist Voraussetzung.

Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit und überdurchschnittliche soziale Kompetenzen aus und du arbeitest ebenso eigenverantwortlich wie teamorientiert, hast mindestens eine dreijährige facheinschlägige berufliche Praxis und verfügst über eine einschlägig abgeschlossene Berufsausbildung für folgend angeführten Berufsgruppen, gemäß den Richtlinien des Landes OÖ KJH

• Sozialpädagogische:r Fachbetreuer:in i.d. KJH gem. OÖ. Sozialberufegesetz
• Sozialarbeiter:in (DSA, FH Studium)
• Sozialpädagogen:innen mit bundesweiter Anerkennung
• Psychologen:innen
• Psychotherapeuten:innen

und bringst darüber hinaus noch folgende Eigenschaften und Kompetenzen mit:

• Vertrauenswürdigkeit (aktuelle Strafregisterbescheinigung und Strafregisterbescheinigung Kinder- und Jugendfürsorge)
• Wirtschaftliches Verständnis und Handeln
• Transparenz, Offenheit und Wertschätzung
• Team-, Reflexions- und Beziehungsfähigkeit
• Empathie und Selbständigkeit
• Flexibilität und Authentizität
• Einschlägige EDV Kenntnisse, wie Word, Excel
• Führerschein B und eigener PKW