Caritas Oberösterreich

Leiter*in für die Betriebsführung für kirchliche Kinderbildungs- und Kinderbetreuungs­einrichtungen

Dienstort Vöcklabruck oder Prambachkirchen
  • Grieskirchen, Vöcklabruck
  • Teilzeit 25h – 35h
  • Ab 21.01.2025

Wir bieten

  • Ein vielseitiges, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im kirchlichen Kontext
  • Ein professionelles Onboarding inkl. Einarbeitungsphase durch Kolleg*innen
  • Gute Entwicklungsmöglichkeiten
  • Respektvolles Arbeitsklima in einem engagierten Team
  • Attraktive Arbeitszeitmodelle – Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben

Ihre/Deine Aufgaben

  • Organisatorische und betriebswirtschaftliche Führung von Kinderbildungs- und Kinderbetreuungseinrichtungen inkl. effizienter Prozessgestaltung lt. Bestimmungen des Landes OÖ in den Regionen Vöcklabruck-Gmunden-Hausruck-Innviertel
  • Führungsarbeit und Personalführung der Leiter*innen im Rahmen der Führungskultur der Caritas OÖ
  • Personalorganisation in den Einrichtungen und Unterstützung von Leiter*innen vor Ort in Personal- Organisations- und Verwaltungsangelegenheiten
  • Abwicklung finanzieller Angelegenheiten (Budgetplanung, Jahresabrechnung, Subventionsansuchen, Rechnungskontrollen, Kostenoptimierung/Controlling, …) ua. in Abstimmung mit den Finanzgebern
  • Schaffung qualitätsvoller Rahmenbedingungen für die Umsetzung der pädagogischen Arbeit
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie Beratungstätigkeit mit dem Personal- & Rechnungswesen, der päd., psychologischen und juristischen Fachberatung sowie externen Systempartner*innen (Gemeinden, Pfarren, Land OÖ,….)

Ihr/Dein Profil

  • Abgeschl. kaufmännische Ausbildung höherer oder akademischer Abschluss und mehrjährige Führungserfahrung
  • Ausbildung an einer BAKIP/BafEp mit beruflicher mehrjähriger Führungserfahrung als Leitung von Vorteil
  • Ausgeprägte Zahlenaffinität von Vorteil
  • Berufliche Vorerfahrung im Tätigkeitsfeld institutioneller Kinderbildungs- und Kinderbetreuungseinrichtungen wünschenswert
  • Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, proaktive, eigenständige, agile und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft, Serviceorientierung, genaues Denken, Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und Resilienz
  • Pioniertyp – Freude beim Aufbau einer neuen agilen Abteilungskultur
  • MS Office Kenntnisse auf zumindest sehr gutem ECDL CORE Niveau (Word, Excel, Outlook)
  • Bereitschaft zur fachl. Reflexion und Weiterbildung
  • Führerschein B und eigener PKW ist Voraussetzung

Verdienst

  • Brutto ab 3.610,60 € pro Monat
  • Das kollektivvertr. Mindestentgelt beträgt je nach Berufserfahrung und Anrechnung von Vordienstzeiten € 3.610,60 bis € 4.205,90 brutto bei Vollbeschäftigung (37 Wochenstunden). Je nach Verwendung werden Zulagen bezahlt.

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Peter Hollnbuchner

+43 676 8776 2202
peter.hollnbuchner@caritas-ooe.at
Inseriert am 17.01.2025 Nr.: 18364
Dienstort Vöcklabruck oder Prambachkirchen
-
4840 Vöcklabruck

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